Assistant Manager

@招聘助理职位：

1、主要负责招聘，根据现有编制及团队发展需求，协助完成招聘任务；

2、负责招聘信息的撰写和招聘渠道的开发与维护。

3、负责简历的初步筛选和收集，维护简历库。

4、负责进行面试邀约并为应聘者提供到访服务。

5、负责面试结果的汇总统计和反馈及数据分析

6、负责新员工入离调转各节点的流程办理、负责入职培训和员工关系处理；

7、协助上级做好人事各模块日常事务性工作；

任职要求

1、全日制本科以上学历，中文、市场、人力资源管理、应用心理学、教育学、工商管理，经济学、金融学等相关优先考虑

2、在学校有担任学生干部优先考虑

3、性格开朗，沟通表达能力强，有一定的逻辑分析能力，有目标性，有一定社交能力，负责细心。

福利待遇：

1、提供丰富的人脉资源：公司面向的客户群体，均是有一定实力和背景的客户，可以积累足够的人脉，便于自己以后的长期发展；

2、带薪假期，享受法定节假日。

3、完善的培训体系

4、不定期的文娱活动丰富