【大家樂 】分店副經理
僱主資料
招聘資料
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職責:
督導及培訓屬下員工以達至公司要求水準
確保分店樓面及水吧日常運作暢順
要求:
中學畢業
2-3年以上餐飲業經驗 (具快餐業管理經驗優先考慮)
主動積極、 靈活有責任感
具獨立處事能力、領導才能、人事管理及督導技巧
重視溝通及團隊精神
良好粵語、懂讀寫中文
工作時間: 每週工作6天, 每天工作9小時 (輪班輪休)
員工福利:
免費膳食 | 有薪用膳時間 | 多項表現獎金 | 跨區交通津貼 | 超時工作津貼 | 子女教育津貼 | 結婚假期 |資歷架構專業培訓 | 良好晉升階梯 | 醫療及住院保障 | 購物優惠 | 康樂活動
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招聘熱線: 2601 7816 (陳小姐)
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提防求職陷阱
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不要隨便相信「無需經驗、學歷」，又「人工高、福利好」的招聘廣告，應留意空缺工資與所需條件是否合乎現實和市場水平。對公司背景資料、空缺職責或行業亦應有基本認識。